Russian version
English version
ОБ АЛЬЯНСЕ | НАШИ УСЛУГИ | КАТАЛОГ РЕШЕНИЙ | ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЦЕНТР | СТАНЬТЕ СПОНСОРАМИ SILICON TAIGA | ISDEF | КНИГИ И CD | ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ | РОССИЙСКИЕ ТЕХНОЛОГИИ | НАНОТЕХНОЛОГИИ | ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА | АНАЛИТИКА | КАРТА САЙТА | КОНТАКТЫ
 
Информационный центр
 
Для зарегистрированных пользователей
 
РАССЫЛКИ НОВОСТЕЙ
IT-Новости
Новости компаний
Российские технологии
Новости ВПК
Нанотехнологии
 
Поиск по статьям
 
RSS-лента
Подписаться
IT-новости

IBS подводит итоги работы на рынке консалтинга в 2006 финансовом году

Компания IBS заняла первые места по результатам 2006 года в рейтинге "100 крупнейших консалтинговых компаний России" журнала "Коммерсантъ-Деньги" и рейтинге "Российский консалтинг" РА "Эксперт". Выручка компании от оказания консалтинговых услуг выросла на 42%, составив 4 452 100 395 руб.

Наибольшую долю в структуре консалтинговых услуг IBS по-прежнему занимает консалтинг в области информационных технологий, к которой относятся ИТ-аудит, создание концепций развития ИТ-систем, разработка ИТ-стратегий и консалтинг при внедрении бизнес-приложений. В этом году значительно вырос спрос на услуги по обоснованию инвестиций в ИТ, оценке возврата вложенных средств, оценке стоимости владения ИТ, стоимости ИТ-сервисов и т.д. Все более актуальными становятся направления, связанные с оценкой информационных рисков.

Выручка IBS в области ИТ-консалтинга по итогам 2006 года составила 3 766 566 905 руб., финансового консалтинга - 364 909 000 руб., HR-консалтинга - 81 783 000 руб.

50%-й рост произошел в финансовом консалтинге IBS. Крупные предприятия продолжают совершенствовать свои системы финансового управления, а проекты становятся все более комплексными.

Продолжает активно расти консалтинг в области управления персоналом. При этом заметны изменения в структуре спроса на этот вид услуг. Если раньше был зафиксирован спрос исключительно на постановку хорошо формализуемых элементов HR (кадрового учета, систем мотивации, грейдирования), то сейчас возрастает спрос на комплексные проекты, связанные с постановкой системы управления персоналом, включая оценку персонала, индивидуальные ассесменты и пр.


  Рекомендовать страницу   Обсудить материал Написать редактору  
  Распечатать страницу
 
  Дата публикации: 18.05.2007  

ОБ АЛЬЯНСЕ | НАШИ УСЛУГИ | КАТАЛОГ РЕШЕНИЙ | ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЦЕНТР | СТАНЬТЕ СПОНСОРАМИ SILICON TAIGA | ISDEF | КНИГИ И CD | ПРОГРАММНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ | УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ | РОССИЙСКИЕ ТЕХНОЛОГИИ | НАНОТЕХНОЛОГИИ | ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА | АНАЛИТИКА | КАРТА САЙТА | КОНТАКТЫ

Дизайн и поддержка: Silicon Taiga   Обратиться по техническим вопросам  
Rambler's Top100 Rambler's Top100